[중앙지법] 한전 퇴직 근로자 177명 승소"근로자 개별 동의나 수권 받아야"
노조 동의를 받았더라도 근로자에게 이미 발생한 임금을 소급해 삭감하는 취업규칙 개정은 근로자 본인의 개별적인 동의가 없으면 무효라는 판결이 나왔다.서울중앙지법 민사42부(재판장 김...이 기사는 유료기사입니다. 정기구독자와 유료회원만 열람이 가능합니다.
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